採用情報

私たちの存在は普段一般の方々から、あまり意識されません。
しかしながら私たちが取り扱っている骨材は、私たちの暮らしに決して欠くことのできないものです。
また、私たちが骨材を山で採掘し製品に加工し、品質を管理しながら、納入するためには様々な資格や能力が必要となります。
その資格や能力は決して学校や他の仕事では学べるものではありません。
この採石業という仕事を通してその積み重ねた経験をもって、初めて身に着ける事ができるのです。
そんな目立たない仕事ですが、仕事があなたを無限に成長させてくれる、そんな職場です。

是非、地域社会には無くてはならない黒子として、いろんな経験を通して共に成長していきませんか。

株式会社二ノ倉開発の特徴

1. ワークライフバランスの実現

   当社の営業は繁忙期を除けば残業は少ないです。平均すると月に10時間程度になります。メリハリをつけた勤務により、休暇もしっかりと取得できる環境が整っています。
   仕事とプライベート、どちらも充実させることができます。

2. 責任のある仕事とやりがい

   まちづくりの形成に欠くことのできない骨材を扱う仕事は、私たちのいつもの生活につながるやりがいのある仕事です。また、少数精鋭の職場のため、新しい仕事にチャレンジする機会も多くあります。

3. 明るく風通しの良い職場

   職場は明るく何でも話しやすい雰囲気です。
   上司や社長との距離も近いので、気づいたことや相談したいことがあれば、何でも遠慮なく話せる環境です。

4. 福利厚生の充実

   昼食補助や通勤費支給など、基本的な福利厚生はもちろん、長期休業補償保険(GLTD(注1))等の加入もしており、従業員の万が一にも備えています。
   (注1)社員が怪我や病気で休業した場合も定年まで収入を補償する保険です。

   福利厚生(長期休業補償保険)についてはこちら

5. 資格取得も！

   社員のスキルアップの為、必要な資格を段階的に取得することができます。社内には様々な有資格者がいます。

求める人材

1. 明るく元気に対応の出来る方

   様々なお客様からお問い合わせいただく中で、明るく元気にご対応いただくことはその後のお客様との関係性でとても重要なことです。

2. コミュニケーション力のある方

   交通・建築インフラを支える当社ではお電話やお客様先へお伺いしてお話しすることもあります。人とお話しするのが得意な方をお待ちしています！

3. チームワークを大切に出来る方

   採石事業は非常に大きな事業です。そのため、各人が職責を意識して分業して仕事を進めていく必要があります。そのためにもチームワークを意識して仕事の流れを大切にしてくださる人材を募集しています！

どれか一つでも当てはまれば大丈夫！　お気軽にお問合せください！

先輩からのメッセージ

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資格取得支援制度

二ノ倉開発では、社員の資格取得を支援する制度を設けています。企業の成長は、そこで働く一人ひとりの成長なくして実現することはできません。そのため、専門的な知識を自発的に得て、資格の取得を目指す社員をバックアップしています。

火薬類取扱保安責任者

公害防止管理者

採石業務管理者